記者:李富緯 彰化報導
彰化縣政府(12)日起舉辦三場「工會幹部與縣長有約座談會」活動，總共邀請彰化縣7大總工會理事長、理監事幹部等近300人共同參與，今日第一場於「田媽媽-艾馨園生態教育園區」舉辦，縣長王惠美與各工會面對面座談，聆聽基層勞工心聲，規劃各項促進就業及提升勞工福利政策，並與工會幹部互相勉勵，感謝工會長期與縣府合作，縣府將做勞工朋友的最堅強後盾。
王縣長表示面臨少子化、高齡化、勞動力多元化等趨勢，縣府為提升縣民福祉，與時俱進致力於整合工會、勞資團體等資源，推陳出新辦理各項就業服務及職業訓練。經由縣府與各界同心協力，111年榮獲勞動部行政業務考核第2組第1名，各工會的協助與支持實在功不可沒！未來將持續辦理職業訓練課程，去年15班，今年提升為22班，由縣府與工會共同努力，保障勞工權益，創造優質的就業環境。
縣長亦指出，勞工團體是縣府最重要的合作夥伴，本府每年辦理「工會幹部與縣長有約座談會」，與工會團體建立良好的溝通管道，以貼近勞工，制定符合勞工朋友需求的政策，並積極促進勞資雙方充分對話及溝通，建立勞資雙贏的夥伴關係。為使本縣各勞工接受新資訊與知識，增進勞工專業職能，縣府亦每年補助經費，全力支持工會辦理勞工教育，提升勞工工作品質與就業競爭力，營造更多勞資雙方互利雙贏的勞動條件及環境，讓勞資關係不斷向前邁進。
今日座談會中，縣長與工會代表面對面交流互動，亦安排近年ＡＩ人工智慧新興議題的課程，除透過座談讓縣府團隊與勞工團體關係更緊密，也讓工會夥伴們面對當前資訊挑戰也能更快速應變，期望所有勞工團體、工會夥伴，未來能持續合作努力，推動彰化勞資和諧「大步向前走」，促進彰化樂業安居的勞動環境，實現「美好彰化，幸福城市」。
這篇文章 彰化縣長王惠美與工會攜手努力 做勞工朋友最堅強後盾！ 最早出現於 ENN台灣電報。
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記者:李富緯 彰化報導
彰化縣政府(12)日起舉辦三場「工會幹部與縣長有約座談會」活動，總共邀請彰化縣7大總工會理事長、理監事幹部等近300人共同參與，今日第一場於「田媽媽-艾馨園生態教育園區」舉辦，縣長王惠美與各工會面對面座談，聆聽基層勞工心聲，規劃各項促進就業及提升勞工福利政策，並與工會幹部互相勉勵，感謝工會長期與縣府合作，縣府將做勞工朋友的最堅強後盾。
王縣長表示面臨少子化、高齡化、勞動力多元化等趨勢，縣府為提升縣民福祉，與時俱進致力於整合工會、勞資團體等資源，推陳出新辦理各項就業服務及職業訓練。經由縣府與各界同心協力，111年榮獲勞動部行政業務考核第2組第1名，各工會的協助與支持實在功不可沒！未來將持續辦理職業訓練課程，去年15班，今年提升為22班，由縣府與工會共同努力，保障勞工權益，創造優質的就業環境。
縣長亦指出，勞工團體是縣府最重要的合作夥伴，本府每年辦理「工會幹部與縣長有約座談會」，與工會團體建立良好的溝通管道，以貼近勞工，制定符合勞工朋友需求的政策，並積極促進勞資雙方充分對話及溝通，建立勞資雙贏的夥伴關係。為使本縣各勞工接受新資訊與知識，增進勞工專業職能，縣府亦每年補助經費，全力支持工會辦理勞工教育，提升勞工工作品質與就業競爭力，營造更多勞資雙方互利雙贏的勞動條件及環境，讓勞資關係不斷向前邁進。
今日座談會中，縣長與工會代表面對面交流互動，亦安排近年ＡＩ人工智慧新興議題的課程，除透過座談讓縣府團隊與勞工團體關係更緊密，也讓工會夥伴們面對當前資訊挑戰也能更快速應變，期望所有勞工團體、工會夥伴，未來能持續合作努力，推動彰化勞資和諧「大步向前走」，促進彰化樂業安居的勞動環境，實現「美好彰化，幸福城市」。
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記者:李富緯 彰化報導
彰化縣政府(12)日起舉辦三場「工會幹部與縣長有約座談會」活動，總共邀請彰化縣7大總工會理事長、理監事幹部等近300人共同參與，今日第一場於「田媽媽-艾馨園生態教育園區」舉辦，縣長王惠美與各工會面對面座談，聆聽基層勞工心聲，規劃各項促進就業及提升勞工福利政策，並與工會幹部互相勉勵，感謝工會長期與縣府合作，縣府將做勞工朋友的最堅強後盾。
王縣長表示面臨少子化、高齡化、勞動力多元化等趨勢，縣府為提升縣民福祉，與時俱進致力於整合工會、勞資團體等資源，推陳出新辦理各項就業服務及職業訓練。經由縣府與各界同心協力，111年榮獲勞動部行政業務考核第2組第1名，各工會的協助與支持實在功不可沒！未來將持續辦理職業訓練課程，去年15班，今年提升為22班，由縣府與工會共同努力，保障勞工權益，創造優質的就業環境。
縣長亦指出，勞工團體是縣府最重要的合作夥伴，本府每年辦理「工會幹部與縣長有約座談會」，與工會團體建立良好的溝通管道，以貼近勞工，制定符合勞工朋友需求的政策，並積極促進勞資雙方充分對話及溝通，建立勞資雙贏的夥伴關係。為使本縣各勞工接受新資訊與知識，增進勞工專業職能，縣府亦每年補助經費，全力支持工會辦理勞工教育，提升勞工工作品質與就業競爭力，營造更多勞資雙方互利雙贏的勞動條件及環境，讓勞資關係不斷向前邁進。
今日座談會中，縣長與工會代表面對面交流互動，亦安排近年ＡＩ人工智慧新興議題的課程，除透過座談讓縣府團隊與勞工團體關係更緊密，也讓工會夥伴們面對當前資訊挑戰也能更快速應變，期望所有勞工團體、工會夥伴，未來能持續合作努力，推動彰化勞資和諧「大步向前走」，促進彰化樂業安居的勞動環境，實現「美好彰化，幸福城市」。
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彰化縣政府(12)日起舉辦三場「工會幹部與縣長有約座談會」活動，總共邀請彰化縣7大總工會理事長、理監事幹部等近300人共同參與，今日第一場於「田媽媽-艾馨園生態教育園區」舉辦，縣長王惠美與各工會面對面座談，聆聽基層勞工心聲，規劃各項促進就業及提升勞工福利政策，並與工會幹部互相勉勵，感謝工會長期與縣府合作，縣府將做勞工朋友的最堅強後盾。
王縣長表示面臨少子化、高齡化、勞動力多元化等趨勢，縣府為提升縣民福祉，與時俱進致力於整合工會、勞資團體等資源，推陳出新辦理各項就業服務及職業訓練。經由縣府與各界同心協力，111年榮獲勞動部行政業務考核第2組第1名，各工會的協助與支持實在功不可沒！未來將持續辦理職業訓練課程，去年15班，今年提升為22班，由縣府與工會共同努力，保障勞工權益，創造優質的就業環境。
縣長亦指出，勞工團體是縣府最重要的合作夥伴，本府每年辦理「工會幹部與縣長有約座談會」，與工會團體建立良好的溝通管道，以貼近勞工，制定符合勞工朋友需求的政策，並積極促進勞資雙方充分對話及溝通，建立勞資雙贏的夥伴關係。為使本縣各勞工接受新資訊與知識，增進勞工專業職能，縣府亦每年補助經費，全力支持工會辦理勞工教育，提升勞工工作品質與就業競爭力，營造更多勞資雙方互利雙贏的勞動條件及環境，讓勞資關係不斷向前邁進。
今日座談會中，縣長與工會代表面對面交流互動，亦安排近年ＡＩ人工智慧新興議題的課程，除透過座談讓縣府團隊與勞工團體關係更緊密，也讓工會夥伴們面對當前資訊挑戰也能更快速應變，期望所有勞工團體、工會夥伴，未來能持續合作努力，推動彰化勞資和諧「大步向前走」，促進彰化樂業安居的勞動環境，實現「美好彰化，幸福城市」。
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