SpaceX董事會近期核准了一項極具未來感的創辦人薪酬計畫，將執行長馬斯克（Elon Musk）的獎酬與「殖民火星」及「太空數據中心」等宏大目標直接掛鉤。根據《路透社》取得的機密申報文件，這份方案不僅挑戰了傳統會計準則，更引發公司治理專家對SpaceX與特斯拉爭奪馬斯克注意力的擔憂。
SpaceX董事會近期核准了一項極具未來感的創辦人薪酬計畫，將執行長馬斯克（Elon Musk）的獎酬與「殖民火星」及「太空數據中心」等宏大目標直接掛鉤。根據《路透社》取得的機密申報文件，這份方案不僅挑戰了傳統會計準則，更引發公司治理專家對SpaceX與特斯拉爭奪馬斯克注意力的擔憂。
SpaceX董事會核准了一項薪酬計畫，執行長馬斯克的獎酬與殖民火、太空數據中心等目標直接掛鉤。（圖／123RF）達成難度前所未有 火星移民百萬人為解鎖門檻
這份於1月通過的薪酬計畫規定，若SpaceX市值達到7.5兆美元，且在火星建立至少居住100萬人的永久殖民地，馬斯克將可獲得2億股具超級投票權的受限股。
此外，若SpaceX達成特定的估值目標，並運作總算力達100兆瓦（相當於10萬座1吉瓦核反應爐同時運作）的太空數據中心，他還能額外獲得6,040萬股獎勵。
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全有或全無的豪賭 馬斯克自2019年僅領基本薪資
儘管潛在獎酬驚人，但這是一場「全有或全無」的賽局，若無法達成上述目標，馬斯克將無法獲得任何股份。
事實上，自2019年以來，馬斯克在SpaceX僅領取每年54,080美元的名義薪資。
目前SpaceX正籌備於6月28日前後（馬斯克生日當天）進行首次公開發行（IPO），預計估值將落在1.75兆美元左右。
與特斯拉搶人？分析師憂心精力分配引發衝突
企業治理顧問公司Farient Advisors數據長霍夫曼（Eric Hoffmann）指出，這類薪酬方案在人類歷史上聞所未聞。他警告，SpaceX與特斯拉現在實際上是在「競標」馬斯克的注意力。
去年秋天，特斯拉董事會才辯稱需要優渥的薪酬方案來確保馬斯克專注於汽車業務；如今SpaceX也開出天價門檻，可能導致兩家公司的股東利益出現緊張態勢。
史上最強投票權 超級B股確保馬斯克絕對主導權
為了確保馬斯克在IPO後仍能掌控公司，上述獎勵股份均為B類股，每股擁有10票投票權（普通A類股僅1票）。
根據富比士（Forbes）最新估計，馬斯克身價目前已突破8,000億美元，若能同時達成SpaceX與特斯拉的績效目標，這位全球首富的身價有望再翻倍，突破1.5兆美元大關。
以科幻目標設定投資人預期
Equilar研究總監余（Courtney Yu）表示，除了特斯拉之外，幾乎沒有公司會使用傳統財務指標以外的「科幻級里程碑」來設定執行長薪酬。雖然7.5兆美元的市值目標看似遙不可及，但這有助於向投資人明確傳達SpaceX的終極發展願景。隨著IPO日期臨近，馬斯克如何分配時間與精力在火星、數據中心與電動車之間，將成為市場關注的焦點。
資料來源：路透社
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